주 4일 출근 · 주 1일 재택
주 5일 근무를 기본으로, 주 4일은 사무실에서 협업하고 주 1일은 재택으로 일하는 하이브리드 방식을 검토합니다. 적용 직무와 요일은 업무 특성에 맞춰 정할 예정입니다.
PEOPLE & POSSIBILITIES
채용 · 인재상
도화서원의 다음을
함께 상상합니다.
이야기를 만드는 사람부터, 경험을 연결하는 사람까지.
앞으로 도화서원과 함께하고 싶은 다양한 역할을 소개합니다.
현재 채용을 진행하고 있지 않습니다.
아래 내용은 희망 인재상과 예상 업무를 소개하는 자료입니다.
모집 인원·일정·근무 형태·근로조건은 확정되지 않았습니다.
THE WORK WE IMAGINE
함께하고 싶은 역할
전체 12개 직무
기획·디자인서비스·콘텐츠 기획자사이트와 이벤트, 콘텐츠의 방향을 설계합니다.
함께하게 된다면
예상 업무
- 이용자의 흐름을 바탕으로 사이트 기능과 콘텐츠 구성을 기획합니다.
- 이벤트의 목적·운영 방식·화면 흐름을 정리하고 제작 문서를 만듭니다.
- 이용자 반응과 피드백을 살펴 다음 개선 과제를 제안합니다.
이런 분과 함께하고 싶어요
희망 역량과 태도
- 아이디어의 목적과 우선순위를 명확하게 설명하는 분
- 사용자의 입장에서 질문하고 세부 흐름까지 살피는 분
- 디자인·개발·운영과 생각을 나누며 기획을 구체화하는 분
기획·디자인웹디자이너도화서원의 분위기를 편안한 화면으로 옮깁니다.
함께하게 된다면
예상 업무
- 웹 화면과 상품 상세페이지의 정보 구조·레이아웃을 설계합니다.
- 모바일에서 읽기 쉬운 글자와 누르기 편한 버튼, 일관된 시각 요소를 만듭니다.
- 브랜드 분위기를 유지하며 개발과 연결되는 디자인 자료를 정리합니다.
이런 분과 함께하고 싶어요
희망 역량과 태도
- 아름다움과 사용성을 함께 고민하는 분
- Figma 등으로 구성 의도와 반응형 화면을 표현하는 분
- 작은 간격과 문구의 차이도 끝까지 확인하는 분
기획·디자인원화가·캐릭터 아티스트캐릭터와 세계관에 표정과 이야기를 더합니다.
함께하게 된다면
예상 업무
- 캐릭터의 외형·표정·의상과 서비스에 사용할 원화 에셋을 제작합니다.
- 인스타툰의 장면과 컷을 구성하고 캐릭터의 개성을 시각화합니다.
- 기존 세계관과의 일관성, 제작물의 출처와 사용 권한을 함께 관리합니다.
이런 분과 함께하고 싶어요
희망 역량과 태도
- 캐릭터의 감정과 이야기를 그림으로 전달하는 분
- 매체와 화면 크기에 맞게 결과물을 다듬는 분
- 작업 과정과 수정 의도를 함께 나눌 수 있는 분
운영·관리경리·회계 운영자금과 증빙을 꼼꼼히 정리합니다.
함께하게 된다면
예상 업무
- 회사의 수입·지출과 정산 자료를 체계적으로 정리합니다.
- 거래 증빙과 비용 내역을 관리하고 자금 흐름을 확인할 자료를 만듭니다.
- 회계·세무 관련 협업에 필요한 자료와 일정을 챙깁니다.
이런 분과 함께하고 싶어요
희망 역량과 태도
- 숫자와 증빙을 정확하게 확인하고 기록하는 분
- 업무 정보의 기밀성과 정해진 절차를 지키는 분
- 스프레드시트와 회계 도구로 자료를 정돈하는 분
콘텐츠·마케팅영상 PD도화서원의 이야기를 영상으로 전합니다.
함께하게 된다면
예상 업무
- 유튜브 채널과 영상 콘텐츠의 주제·형식·구성을 기획합니다.
- 촬영·편집·자막·썸네일 등 영상 제작 과정을 진행합니다.
- 시청 반응을 살펴 콘텐츠와 채널 운영 방향을 개선합니다.
이런 분과 함께하고 싶어요
희망 역량과 태도
- 기획 의도를 하나의 영상 흐름으로 완성하는 분
- 긴 영상과 짧은 영상의 전달 방식 차이를 이해하는 분
- 영상·음원·이미지의 사용 권한을 확인하는 분
콘텐츠·마케팅콘텐츠 제작·관리인스타툰과 도화서의 내용을 꾸준히 다듬습니다.
함께하게 된다면
예상 업무
- 인스타툰·도화서의 소재와 원고, 제작 일정을 정리합니다.
- 문장·설정·이미지의 일관성을 확인하고 게시할 콘텐츠를 검수합니다.
- 제작·게시 이력과 독자의 피드백을 다음 콘텐츠에 연결합니다.
이런 분과 함께하고 싶어요
희망 역량과 태도
- 문장과 이야기의 작은 어색함을 발견하는 분
- 캐릭터와 콘텐츠의 맥락을 이해하고 이어가는 분
- 일정과 자료를 정리하며 제작을 끝까지 챙기는 분
콘텐츠·마케팅마케팅·SNS 운영서비스와 필요한 사람 사이의 접점을 찾습니다.
함께하게 된다면
예상 업무
- 광고와 SNS 채널의 목적에 맞는 메시지·소재·운영 계획을 세웁니다.
- 게시물과 캠페인의 반응을 확인하고 작은 실험으로 개선 방향을 찾습니다.
- 과장 없는 소개와 이용자와의 소통으로 브랜드의 신뢰를 쌓습니다.
이런 분과 함께하고 싶어요
희망 역량과 태도
- 도달 수뿐 아니라 실제 서비스 이용과 경험을 함께 살피는 분
- 데이터를 해석해 다음 행동을 제안하는 분
- 광고와 일반 콘텐츠의 차이를 이해하고 정확하게 전달하는 분
개발·기술AI·데이터 / DBA데이터 품질과 검색·응답의 기반을 다집니다.
함께하게 된다면
예상 업무
- 데이터를 정리하고 검색 증강 생성(RAG)의 검색 품질을 개선합니다.
- DB 구조·조회 성능·백업과 데이터 정합성을 점검합니다.
- AI 응답의 근거와 품질을 평가하며 개인정보와 접근 권한을 함께 살핍니다.
이런 분과 함께하고 싶어요
희망 역량과 태도
- AI의 결과를 그대로 믿지 않고 재현 가능한 방법으로 평가하는 분
- SQL과 데이터 구조를 이해하고 변경의 영향을 확인하는 분
- 편리함과 데이터 보호를 함께 고려하는 분
개발·기술프론트엔드 개발자생각한 경험을 실제 화면에서 작동하게 만듭니다.
함께하게 된다면
예상 업무
- 사이트의 화면·상호작용을 구현하고 모바일 레이아웃을 개선합니다.
- 로딩·오류·키보드 접근 등 여러 이용 상황에서 사용성을 확인합니다.
- PHP·Node 환경과 연결되는 화면을 다루고 성능과 유지보수성을 개선합니다.
이런 분과 함께하고 싶어요
희망 역량과 태도
- HTML·CSS·JavaScript의 기본과 반응형 구현을 이해하는 분
- AI 도구를 활용하더라도 결과를 직접 검토하고 검증하는 분
- 기존 코드의 맥락을 읽고 작은 변경부터 정확하게 완성하는 분
개발·기술백엔드 개발자서비스의 흐름을 안정적인 API와 데이터로 연결합니다.
함께하게 된다면
예상 업무
- 서비스에 필요한 API와 DB 연동 기능을 설계·개선합니다.
- 인증·권한·입력 검증과 오류 처리를 점검합니다.
- 데이터 정합성, 중복 요청, 장애 상황을 고려해 테스트와 운영 기록을 보완합니다.
이런 분과 함께하고 싶어요
희망 역량과 태도
- 정상 흐름뿐 아니라 실패와 예외 상황을 함께 설계하는 분
- API와 DB 변경이 기존 기능에 미칠 영향을 확인하는 분
- 문제의 원인을 기록과 테스트로 좁혀가는 분
개발·기술서버 운영·보안운영의 안정성과 정보 보호의 기본을 지킵니다.
함께하게 된다면
예상 업무
- 서버 상태·로그·인증서·업데이트 사항을 점검합니다.
- 백업·복구·배포 절차를 문서화하고 복원 가능성을 확인합니다.
- 접근 권한과 개인정보 보호 관련 기술·운영 절차를 점검합니다.
이런 분과 함께하고 싶어요
희망 역량과 태도
- 운영 변경 전에 영향과 복구 방법부터 확인하는 분
- 최소 권한과 안전한 정보 처리의 중요성을 이해하는 분
- 발견한 위험과 대응 과정을 명확하게 공유하는 분
콘텐츠·마케팅타로·사주 콘텐츠 전문가전문 지식을 신뢰할 수 있는 콘텐츠로 풀어냅니다.
함께하게 된다면
예상 업무
- 타로·사주 지식을 바탕으로 콘텐츠의 기준과 해설을 정리합니다.
- 자료의 출처와 표현을 검토하고 오해하기 쉬운 내용을 다듬습니다.
- 기획·디자인·개발과 협업해 전문 내용을 이해하기 쉬운 경험으로 연결합니다.
이런 분과 함께하고 싶어요
희망 역량과 태도
- 학습·실무 이력을 설명하고 지식의 근거를 확인할 수 있는 분
- 지나친 확신이나 불안을 유도하지 않고 이용자의 판단을 존중하는 분
- 전문 용어를 쉬운 문장으로 전달하는 분
각 직무의 업무와 역량은 방향을 설명하기 위한 예시입니다. 향후 실제 채용 시 역할과 범위는 별도 공고로 안내합니다.
MORE THAN A JOB TITLE
어떤 역할이든,
이 태도를 함께 나누고 싶어요.
- 01
마음을 존중하는 태도
이용자와 동료의 상황을 먼저 듣고, 쉽게 단정하지 않습니다.
- 02
작은 불편을 개선하는 습관
좋은 아이디어를 실행하고, 실제로 나아졌는지 끝까지 확인합니다.
- 03
과정을 공유하는 협업
생각과 배움, 어려움을 기록하며 서로의 맥락을 이해합니다.
- 04
새로운 도구를 대하는 책임감
AI를 포함한 도구를 열린 마음으로 배우고, 결과와 사용 권한을 직접 검토합니다.
CARE, GROWTH & EVERYDAY LIFE
함께 만들고 싶은
복지와 근무 환경
잘 일하는 시간과, 나답게 쉬는 시간이 함께하도록.
일상의 부담을 덜고 성장에 힘을 더하는 제도를 구상합니다.
아래 내용은 검토 방향이며, 현재 시행 중인 복지나 확정된 근로조건이 아닙니다.
구체적인 제도와 지원 범위는 향후 실제 채용 시 별도로 안내합니다.
근무와 휴식
함께하는 시간도, 잠시 쉬어가는 시간도 소중하게 생각합니다.
명절 전후 추가 휴가
명절에 가족과 충분한 시간을 보낼 수 있도록 명절 전후 추가 휴가를 구상합니다. 휴가 일수와 적용 기준은 제도 확정 시 별도로 안내합니다.
생일·기념일 리프레시
나에게 의미 있는 날을 조금 더 여유롭게 보낼 수 있도록 기념일 반차나 소소한 축하 지원을 검토합니다.
경조사 휴가·지원
중요한 가족 행사와 경조사를 함께 배려할 수 있도록 별도 휴가와 경조사 지원 방안을 고민합니다.
매일의 생활 지원
작지만 자주 만나는 일상의 부담부터 덜어가고 싶습니다.
간식·커피·음료 스낵바
일하다 잠깐 쉬어갈 수 있도록 사무실에 간식과 커피, 다양한 음료를 갖춘 스낵바를 마련하는 방향을 구상합니다.
든든한 식사 지원
업무일의 식사 부담을 덜 수 있도록 식대 지원 또는 식사 제공 방식을 검토합니다. 지원 대상과 방식, 한도는 별도 기준으로 정할 예정입니다.
건강관리 추가 지원
기본적인 건강검진 외에 추가 검진과 건강관리를 도울 수 있는 지원을 검토합니다. 지속 가능한 업무 리듬과 회복도 함께 살핍니다.
자율적인 팀 교류·문화생활
전시 관람, 워크숍, 가벼운 팀 활동처럼 새로운 자극과 대화를 나눌 기회를 고민합니다. 참여를 강요하지 않는 교류를 지향합니다.
성장과 몰입
좋은 도구와 배움이 더 나은 결과로 이어지도록 돕고 싶습니다.
업무용 AI 도구·구독 지원
기획·디자인·개발·콘텐츠 제작에 필요한 AI 도구와 유료 구독 지원을 검토합니다. 자료 보안과 저작권, 결과 검토 기준도 함께 마련합니다.
업무 장비·소프트웨어
노트북과 모니터, 직무별 소프트웨어 등 몰입에 필요한 장비와 도구를 업무 특성에 맞춰 지원하는 방향을 지향합니다.
도서·강의·컨퍼런스
직무에 도움이 되는 책과 온라인 강의, 세미나·컨퍼런스 참여를 통해 배움을 이어갈 수 있도록 지원 방법을 고민합니다.
창작·실험 프로젝트 지원
업무와 연결되는 작은 아이디어를 실험하고 결과를 공유할 수 있도록 창작 시간과 협업 기회를 검토합니다. 배운 과정을 서로 나누는 문화를 지향합니다.
BEFORE WE MEET
궁금한 점이 있나요?
지금 지원서나 이력서를 보내면 되나요?
현재 채용을 진행하지 않으며, 지원서와 이력서를 접수하지 않습니다. 이 페이지는 앞으로 함께하고 싶은 인재와 업무 방향을 소개하기 위한 안내입니다.
실제 채용이 시작되면 어디서 확인하나요?
채용을 시작하게 되면 이 페이지에 별도 공고로 안내하겠습니다. 모집 분야·인원·지원 방법·일정과 근무 조건은 해당 공고에서 확인해 주세요.
주 4일 근무제를 뜻하나요?
아닙니다. 주 5일 근무 중 사무실 출근 4일과 재택근무 1일을 조합하는 방식을 검토한다는 뜻입니다. 현재 확정된 근무 제도는 아니며, 적용 직무와 요일 등은 향후 실제 채용 시 안내합니다.
소개된 복지는 지금 운영 중인 제도인가요?
아닙니다. 명절 전후 추가 휴가, 하이브리드 근무, 스낵바, 식사·AI 지원 등은 지향하는 업무 환경과 도입을 검토할 방향입니다. 실제 제도와 지원 범위가 확정되면 채용공고에서 별도로 안내하겠습니다.
채용이 아닌 협업을 제안하고 싶어요.
브랜드·콘텐츠·기술 협업 제안은 [email protected]으로 보내주세요. 제안의 목적과 참고할 수 있는 링크를 함께 알려주시면 좋습니다. 채용 지원서나 민감한 개인정보는 보내지 않으셔도 됩니다.
일의 가능성부터 이야기해 볼까요?
채용 지원이 아닌 브랜드·콘텐츠·기술 협업 문의를 기다립니다.